为助推职工业务技能提升,进一步提高质量管理水平,山东中烟工业有限责任公司青岛卷烟厂制丝车间邀请在聘技师、首席员工等技术骨干担任讲师,开展了一场集技术分享、互动交流、现场教学于一体的操作、维修经验交流会。

会上,技术骨干围绕工艺标准、设备原理、维修操作技巧、常见故障排查等内容,结合自身工作实践,通过案例分析、数据对比、图文展示等形式,深入浅出地分享了各自在设备保障和生产运行方面的独到见解与宝贵经验,内容详实、干货满满。

(技术骨干进行经验分享)

在随后的交流发言环节,现场气氛热烈,大家就日常工作中遇到的疑难问题进行了深入的探讨与交流。新入职员工结合所察、所学、所思,就设备操作及质量提升提出新观点、发表新看法。大家畅所欲言,共同探讨业务知识,探索更好实现“维操一体”的有效途径。

“听了各位师傅的分享,受益匪浅,困扰我很久的切后梗丝水分控制问题找到了答案,还学到了很多优化操作、提升效率的好方法。”一名青年职工在交流后感慨道。

(青年职工进行交流发言)

理论源于实践,最终也要回归实践。交流讨论结束后,大家来到生产一线,进行现场教学。讲师针对关键工序的操作要点、设备的日常维护保养、常见故障的快速判断与排除等内容,进行了现场讲解。这种“看得见、摸得着”的讲解方式,让大家对前期分享的理论知识有了更深刻的理解和掌握。

(技术骨干进行现场教学)

此次经验交流会,是青岛卷烟厂人才梯队系统化建设的重要一环。下一步,青岛卷烟厂将继续为职工搭建学习平台,常态化开展技能提升活动,进一步激发职工成长内驱力,为实现“两个全力”目标提供技能人才支持。(阚相成)

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