打造一批清廉单元、讲授一次廉政党课、开展一次清廉家访、发放一份廉洁家书……今年来，衡南县烟草专卖局（分公司）将清廉建设“嵌入”到企业高质量发展和现代化建设的进程中，与为民办实事深度融合，正描绘出一幅全员全域清廉的崭新画卷。
文化润廉，塑造“清”风尚
廉洁文化传播是润心化人的工作。为了让廉洁文化真正入耳、入心，衡南县局（分公司）持续深化清廉建设，细化举措、常态发力，坚持“政治塑廉”，衡南县局（分公司）领导班子成员、各支部书记带头讲授廉政党课8场；坚持“以讲颂廉”，搭建“青年话清廉”平台，邀请青年员工、新提拔干部分享做“清廉人”、担“清廉责”的真切感悟；组织全体党员到监狱参观，“零距离”聆听职务犯罪服刑人员现身说法，深切体会“高墙下”与“铁窗内”的人生落差和违法违纪的惨痛代价；坚持“文化润廉”，开展“猜廉洁灯谜”“做清廉手工”“绘清廉书画”等干部职工喜闻乐见的清廉文化活动4场，持续增加廉洁文化的传播力、渗透力、感染力。
（党员在衡州监狱开展现场学习教育）
示范引廉，凝聚“家”力量
家风连着党风，家廉才能政廉。党员干部的家风不仅关系到个人的小家庭，也深刻影响着全局的党风廉政建设。
衡南县局（分公司）注重发挥“榜样的力量”，邀请本单位荣获“衡阳市第七届道德模范”的职工——胡红艳同志分享其家风故事，以“身边人、身边事”教育引导全体干部职工从内心深处树牢廉洁从业、廉洁齐家意识。为进一步强化党员干部“八小时外”监督管理，衡南县局（分公司）制定干部职工“八小时外”负面清单，并根据受访党员干部性格特点、工作表现情况，“一对一”“面对面”开展三级联动家访、发放“廉洁家书”，零距离了解其“八小时外”的朋友圈、社交圈及家风家教情况，充分发挥家庭助廉守廉作用，让干部职工及近亲属成为“清廉家风”的共同建设者。
（“衡阳市第七届道德模范”胡红艳同志在宣讲）
以行践廉，积蓄“正”能量
“我家今年种的几十亩烟叶遭了灾，幸亏烟草公司帮助我尽可能挽回损失，还为我募捐，不然真的就是血本无归了！”烟农李小勇感激地说。
事成于气正，业兴于风清。清廉建设最终落脚点是推动发展、惠及民生。今年来，衡南县局（分公司）通过党员示范岗、党员责任区、党员突击队等平台载体，把“我为群众办实事”作为干部职工立足岗位做贡献的“必答题”。针对受灾烟农，面向全局干部职工募集爱心善款1.79万元；聚焦“服务有温度、宣传有力度、监管有深度”，为残疾人等特殊群体办理政务流程20余件，群众满意度达100%；结合“衡阳群众”志愿服务工作，开展困难帮扶、文明交通劝导等40余场文明实践活动，累计参与达600余人次，获评衡阳市“三星级新时代文明实践基地”。
（“关爱老人”义剪志愿服务活动）
“廉”风拂面气象新。当前，衡南县局（分公司）正以信念为舟、清廉为帆、实干为桨，跳起摸高、担当奋进，全面推进清廉建设走深走实，努力让清风正气在为民服务中自然流淌。【唐佳】
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