1月6日,四川托普信息技术职业学院召开2024年度基层党组织书记抓党建述职评议考核会。全面总结2024年度学校党建工作成效,对2025年党建工作进行安排部署。学校党委书记沈邦兵,党委副书记、校长丁高明,党委副书记、副校长黄海燕,党委委员、副校长白俊峰、何毅,工会主席、副校长滕丽娟等校领导出席会议。学校党委委员、纪委委员,全体党务干部,全体科级及以上中层干部参加会议。

沈邦兵指出,2024年,学校党委始终坚持深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和全国、全省教育大会精神,聚焦学校高质量发展目标,不断加强政治建设,学校治理体系进一步优化,党委政治核心作用持续强化;构建全方位育人体系,创新思政模式,“四维一体”协同育人机制深入推进;严明党纪党规,扎实开展党纪学习教育,推动全面从严治党向纵深发展。不断强化党建引领,学校内涵建设不断提升,办学条件进一步改善,毕业生毕业去向落实率、满意度稳步提高,警校地合作不断深化,校园安全稳定防线全面筑牢。不断推进基层党建工作重点任务落实,基层党组织更加坚强有力,战斗堡垒作用更加突出,群团组织建设更加充满活力、更加坚强有力、更加贴近群众;不断深化党建结对共建,与成都工贸职业技术学院聚焦“业务培训、跟岗锻炼、指导帮扶”三个维度和“党建业务培训”等八个方面扎实开展党建结对共建,初步形成了“组织联建、发展联商、活动联办、阵地联用、人才联育、服务联帮”的“六联”合作模式,党建共建取得阶段性成效;坚持守正创新,持续推进“一院一品牌,一支部一特色”党建特色品牌创建工作,党建工作呈现新活力。认真落实管党治党政治责任,推进全面从严治党向基层延伸,以高质量党建引领推动学校高质量发展。

就进一步抓好2025年党建工作,沈邦兵强调,2025年是“十四五”规划的收官之年,也是将全面深化改革推向纵深的关键之年,学校上下要强化政治引领,进一步提高政治站位,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;坚定不移加强党的创新理论武装,坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。要夯实党建基础,持续深化对党建工作重要性的认识,不断加强基层党组织规范化建设;加强党组织书记和党务工作者的培训,全面提升党员队伍素质。要服务发展大局,紧密围绕学校高质量发展目标,推动党建与业务相融相促;关注师生诉求,加强校园安全管理,维护校园和谐稳定。要创新工作方法,探索特色党建模式,结合学校实际和专业特点,打造具有学校特色的党建品牌;加强信息化建设,拓展党建工作的覆盖面和影响力。要加强监督考核,完善监督机制,量化考核评价,激励党员干部积极进取,确保党建工作落到实处,推动党建工作提质增效。

学校马克思主义学院党支部书记段云霏、体育与健康学院党总支书记李诗洋、人文学院党总支书记齐茂竹、机关第二党支部书记曹俊、四川托普计算机职业学校党支部书记曾艳作为基层党组织书记代表在会上作2024年度抓基层党建工作述职报告,其他6位基层党组织书记作书面述职报告。沈邦兵对各党组织书记抓党建工作逐一进行点评。参会人员还对学校党委书记和各党总支书记、直属党支部书记抓党建工作进行了书面评议考核。

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