为构建全覆盖、网格化、标准化人才培训组织管理体系，锻造高素质专业化的人员队伍，为助推人才服务提档升级，引导职工在更高层次、更宽领域发挥作用，施展才华，中建二局装饰公司四川分公司组织全体员工开展领军人才“饰界赢”职工培训活动。
培训采用情景模拟和素质拓展两种形式。情景模拟是以四川省崇州市街子古镇为载体，开展古镇定向活动“奔跑吧”，参训学员被分成6组，在古镇内开展指压板跳绳、投壶、踢毽子、拼图等解密任务。素质拓展内容为前往崇州市凤栖山开展7公里徒步登山活动。
本次职工培训活动，通过分配团队的角色，提高团队内部的有效交流与沟通，培养职工在困难条件下的团队学习能力和决策能力，提高个人的领导力和影响力。同时，让大家感受到团队工作的快乐，更好的提升凝聚力、实现深度融合、增强团队意识，引导职工树立团结干事、和谐共事、用心做事的理念，以更加饱满的精神面貌和昂扬的工作热情投身到工作岗位中，为企业的高质量发展贡献力量。（图/周萌）
