中国日报3月6日电（记者 赵磊）当前，中国已迈上全面建设社会主义现代化国家新征程，正在向第二个百年奋斗目标进军，我国装备制造特别是高端装备制造业迎来了新的发展期、变革期、创新期。来自中国航天科工集团有限公司第三研究院239厂的全国人大代表戴天方指出，随着信息技术与先进制造技术高速发展，数字孪生、虚拟场景、智能制造、柔性制造、智能机器人、云计算等高科技手段正逐步应用参与到生产过程中，这就需要一大批具有掌握更多专业知识更高技能水平的人员进入新产业，原有的技能人员与技术人员的职业边界会越来越模糊，技能与技术会深度融合，使原从业人员单一的作业方式也将发生很大的变化。从近年来我们参加的全国职业技能竞赛中也能深刻感受到这种趋势，技能人员不仅要具备娴熟的机床操作技能，还要掌握机器人编程、智能产线构建等现代化制造理念和技术。

戴天方说，航天企业紧随新形势，着手大力培养复合型人才，例如三院239厂，已经将数控设备维修工纳入到技术人员序列管理，着力培养具备智能制造、高精尖装备及产线维护、调试能力的现场工程师。未来培养高质量复合型人才（现场应用工程师）还需要从基础教育、义务教育、职业教育、高等教育入手，在教育的不同阶段融入不同的教育内容，灌输终身学习的理念。

此外，他还建议，要正确引导制造业从业人员的就业认知、职业认知，要系统规划从业人员自身职业生涯。要有主动融入、主动接轨行业发展的意识，要有不断学习的理念与行为，才能胜任明天的工作，成为具有新时代特色的制造业所需复合型人才。