今年年初以来，河南省焦作市解放区人社局立足本职，认真梳理业务职能和有关鼓励创新创业、加强企业扶持等方面的优惠政策，广泛宣传政策，加强惠企服务，积极优化辖区营商环境，全力提升服务效能。
工作人员深入辖区企业开展服务
提升思想认识，认清当前工作重点。局领导班子高度重视，组织局属各科室、二级机构负责人认真学习领会省、市、区关于“添翼计划”相关工作安排部署，充分认识当前疫情形势下鼓励创新创业、扶持本土企业发展的重要性和必要性，把鼓励“双创”和扶持本土企业发展作为当前工作的重中之重，真正从思想上重视起来、从行动上执行起来。
认真梳理业务，整合相关优惠政策。详细整合人社部门相关优惠政策，从激励高层次人才创新创业、支持高校毕业生和返乡农民工等群体自主创业、拓展创业创新空间、完善创业创新服务体系等方面入手，激活创业创新主体，加快推进大众创业万众创新，同时从建立高层次人才引进绿色通道、优化技能人才培养和职称评审服务、落实降低社保费率及发放稳岗补贴等政策入手，加大本土企业扶持力度，助推企业健康发展。
深入调研摸排，初步确定拟扶持目标。组织就业、人才等相关业务部门，根据日常对企服务工作中掌握的情况，深入辖区企业、园区调研摸排，并综合企业现状、发展前景、对社会的贡献等因素反复商讨、分析，初步确定了3家企业作为拟扶持目标。
加大宣传动员，广泛开展双创活动。通过人社业务经办窗口、基层人社平台窗口及微信工作群等多种渠道，大力宣传激励创新创业政策和惠企政策，并积极动员组织优秀创业者参与省、市举办的双创活动，帮助他们争取政府扶持资金，在全区营造良好的创新创业氛围。（张雨帆 梁新华 崔庆林/文图）
