今年以来，河南省开封市杞县加大乡村就业岗位开发力度，搭建就业平台，多点发力、稳岗增岗，巩固拓展脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴。
技能培训 稳定就业 提高农民生活水平
年初，杞县人社局在苏木乡组织免费技能提升培训。在家待业的屈会杰毫不犹豫地报了名，如今成了一名学校保育员，生活质量提高了，个人精神面貌也发生了很大的改变。“我参加培训不但免费，每天还补贴30块钱，培训结束后，我获得了人生中第一个职业技能培训证书，以后也是靠证吃饭的人了。”屈会杰说。
12月13日，屈会杰给午休的小朋友盖被子。
“我们一共有200多名职工，像屈会杰一样由人社局培训后推荐过来的保育员就有100多个，他们有证，专业、有爱心、素质高，非常好。”该校负责人张莎莎说。
今年以来，杞县人社局牵头邀请了13家职业培训机构对全县17000多名贫困劳动力进行职业技能轮训，并提供不少于三次就业服务、资助创业，畅通就业途径。对于一些脱贫人口特别是弱劳力、半劳力，加大公益岗位供给。目前，杞县共有8814名公益岗。
外出务工 政策保障 农民干得体面挣得舒心
“爷爷，你不用担心我，老板说我有证技术好，又给我涨工资了。”12月14日，苏木村68岁脱贫户赵茂平正和孙子视频通话。通过推荐培训和就业，他的孙子和孙女现在分别在太原和郑州工作，原本靠低保和残疾补助生活的一家人，生活有了大的起色。
杞县为有集中外出务工需求的脱贫人口和农村低收入人口提供便利出行服务。有劳动能力的，通过技能培训，推荐到大城市工作。身体健康但无挣钱门路的大龄剩余劳动力，人社部门会规划好行程，定期组织季节性外出务工。截至10月底，杞县外出就业人员有26.7万人。
“每次季节性外出务工，我都带着三四百个大龄农村妇女参加。吃住、路费都不要钱，一个人能净挣万把块。”苏木村村民康桂花说。像她这样的劳务经纪人在杞县约有600多名，他们每年都会带动临近村庄剩余劳动力外出务工。今年杞县季节性外出务工人员有6万多人。
人才返乡创业 政策跟上 农民家门口就能致富
“李新胜手把手地教我干起了服装生意，自己有钱了，还能帮人，我很感激他。”12月14日，前往胜霞制衣厂提货的刘建设说。返乡创业的李新胜如今成了当地的乡村致富带头人，他创立的胜霞制衣厂带动了当地22家服装加工厂发展。
“带动乡亲致富是我一直以来的目标。在我这里务工的脱贫户国家每人补贴1000元，减轻了我很大的压力。”李新胜说。留守妇女和贫困人员经过培训后，足不出村或足不出户就可从事服装加工。
12月13日，在胜霞服装厂就业的农村妇女在做棉衣。
近年来，杞县大力支持返乡创业项目发展，首次自主创业、取得营业执照并正常经营6个月以上的，发放创业开业补贴5000元；乡镇、村创办的实体吸纳“两类人员”（脱贫人口、农村低收入人口）就业达到30％(含)以上的，可申请创业服务补贴。年补贴最高为10000元，可补贴3年。
2017年以来，杞县累计返乡创业24305人，带动就业201329人。（通讯员 叶中琳 刘启旸 赵雅君）
