近日，随着疫情形势好转，就业市场加速升温。受疫情影响线下被推迟的“春招”，在线上拉开帷幕。
据教育部统计数据显示，2020年全国普通高校毕业生达874万人，较去年增加40万人。为最大限度增加就业机会，稳住大学生就业岗位基本面，由教育部高校学生司指导，教育部全国高等学校学生信息咨询与就业指导中心主办，猎聘等单位协办的“2020届高校毕业生全国网络联合招聘——24365校园招聘服务”，为高校毕业生免费提供招聘求职服务，每天24小时、全年365天服务不打烊，让毕业生们在家应聘、面试、签约，甚至线上入职直接开始云办公。
今年春招除了招聘形式的改变，各行业的人才需求方面也发生了变化。猎聘报告显示，节后复工以来，新增中高端人才需求占比最高的五个细分行业分别是互联网/移动互联网/电子商务、计算机软件、专业服务(咨询/财会/法律/翻译等)、制药/生物工程、教育/培训/学术/科研/院校。其中，电子商务一直以来，表现活跃、发展势头良好。
电商行业人才需求大，毕业生春招新选择
疫情期间，由于不能外出，几乎各地的实体经营都采取了关门闭店、停工停业以减少感染。但生活还要继续，线上采买成了不少人的购物通道。这给电商行业带来了一场前所未有的发展机遇。
相关数据显示，春节到2月中旬，淘宝平台每天有3万商家入驻，淘宝直播间开播数量也同比翻番，场均观看同比增长了近200%。此外，京东、苏宁等电商平台新注册商家数量也呈现暴增态势，头条系抖音、百度等视频带货直播也火热异常。
但由于疫情影响，电商企业的人才招聘面临诸多变数，原定的招聘流程被打乱，现有行业人才资源紧缺，高校毕业生在春招季成为电商行业人才招聘的宠儿。
近日，国内一美妆电商公司因业务增长需求，需要在春季招聘中，面向各大高校毕业生招聘ET(E-commerce Trainee 电子商务培训生)、EBA(E-commerce Beauty Advisor电子商务美容顾问)人才约200名，岗位主要集中在IT/财务类、供应链类、职能类、EBA优才等。
由于企业招聘需求旺盛，同类企业争相“抢人”，之前公司都会进校做宣讲和线下面试，但今年春季由于疫情原因无法进校宣讲和举办线下面试。鉴于行业需求，公司迫切希望在短时间内完成校园招聘任务，短平快完成批量面试，在春招中完成约200人的招聘需求。
瞄准线上招聘痛点，多面批量面试提升企业招聘效率
在疫情尚未过去的当下,电商行业发展的势头仍在继续。对于电商企业来说，当下人才招聘工作比以往任何时候都更加紧迫。
而多面的一站式视频面试解决方案，对于这些有批量招聘需求，且又讲究效率的企业来说，是最合适不过的专业面试工具。
作为猎聘旗下产品，为了让视频面试更符合面试官的面试习惯，多面在面试前、面试中、面试后的各个使用场景都多次打磨。为了降低学习成本，便于企业内部推广使用，多面更是在易用易学上下足了功夫。
据了解，多面是基于PC网站开发的，企业面试官只需验证手机号码便可直接登陆，不限量创建面试房间，开启视频面试。多面支持多招聘渠道的简历录入，可自动解析求职者联系方式，HR可通过多面一键邀约投递简历的毕业生视频面试，智能选择时间，节约了邀约时间，尤其适合有批量招聘需求的企业。
多面支持一对一、一对多的面试场景，让企业HR和其他面试官同时进入面试间，面试过程中面试官可即时线上备注面试评价。面试后，初面评价自动在系统存档并流转给复面面试官。最终，HR可根据每轮面试官的评价，快速挑选出合适的求职者，发送面试结果。
据介绍，通过多面，该电商公司在本次校招中，实现了批量无接触面试的整体流程，为企业节省了大量宝贵的时间。
多面面试工具使用效率前后对比：
网上招聘虽已是老生常谈，但专业技术的加持让它用一种更专业高效的姿态出现。在此次春招中，多面瞄准企业线上招聘的痛点，为有批量人才招聘需求的企业提供了高效的视频面试解决方案。
战疫不止，公益不停，目前多面所有功能全部免费使用。据悉，多面现阶段的三大应用场景包括大型校招、RPO(招聘流程外包)和政府引才，通过多对多实时群面、空中宣讲会等功能满足企业不同场景下的面试需求。目前，多面已为贝壳找房、一汽解放、中国人寿、百库电子等众多企业提供了视频面试服务。
