在积极投身 “清廉站部所队” 建设的浪潮中，房县局（营销部）青峰烟叶收购站以高度的责任感和使命感，切实将清廉建设融入日常工作的方方面面，如同一颗颗清廉的种子，在站部的每一个角落生根发芽，绽放出绚烂的廉洁之花。
强化理论武装，筑牢清廉思想根基
思想是行动的先导，清廉建设首先要从思想教育入手。在学习过程中，注重引导员工将理论知识与实际工作相结合，确保每一位员工都能深刻理解清廉建设的重要性，将廉洁自律的理念内化于心。
同时，站部积极开展纪法教育和警示教育活动。将关于纪律和作风建设的重要论述以及党章党纪党规纳入日常学习内容，使党纪法规学习常态化制度化。定期组织员工观看警示教育片，学习典型案例，让员工从中汲取教训，时刻保持对党纪国法的敬畏之心。通过这些活动，有效增强了员工的纪律意识和法治观念，为清廉站部建设奠定了坚实的思想基础。
二、注重规范建设，夯实清廉制度保障
制度建设是清廉站部建设的关键环节。青峰烟叶收购站着力完善各项管理制度，制定了详细的 “四个责任” 任务清单，明确了从站部领导到每一位员工在清廉建设中的职责和任务，确保责任层层落实，压力层层传导。
在组织建设方面，加强党支部建设，选优配强党支部班子，充分发挥党支部在清廉建设中的战斗堡垒作用。严格执行党内政治生活准则，定期开展组织生活会、民主评议党员等活动，增强党员的组织观念和党性修养。同时，建立健全谈心谈话制度，站部领导与员工定期进行一对一谈话，及时了解员工的思想动态和工作情况，对发现的问题和风险点及时提醒、纠正，做到防微杜渐。
三、弘扬廉洁文化，营造清廉浓厚氛围
文化润其内，养德固其本。青峰烟叶收购站积极打造廉洁文化阵地，在站部设置了清廉文化宣传栏、“清风书角” 等，让员工在日常工作中随时接受廉洁文化的熏陶。在重大传统节日和纪念日，组织开展丰富多彩的廉洁文化主题活动，如廉洁知识竞赛、廉政书画展览等，以寓教于乐的方式传播廉洁理念。
此外，站部还注重加强家庭助廉教育，通过开展廉政家访活动，将廉洁教育延伸到员工家庭，引导员工家属积极参与清廉站部建设，共同营造清正廉洁的家庭氛围，为员工筑牢廉洁自律的家庭防线。
清风徐来，廉香四溢。青峰烟叶收购站在 “清廉站部所队” 建设的道路上稳步前行，通过一系列扎实有效的措施，让清廉之风吹遍站部的每一个角落。站部员工的纪律意识和作风明显改善，群众满意度不断提升。在未来的工作中，青峰烟叶收购站将继续坚持清廉建设不放松，不断探索创新，努力打造更加清正廉洁、高效服务的基层站部。（图片由赵建鹏、张媚均授权发布）
