为建设高素质营销队伍，践行“素能提升年”要求，安庆烟草聚焦扎实的工作作风和过硬的专业素质，开展全市系统营销人员年度培训工作。

结合需求调研，优化培训课程。结合前期培训调研结果，优化调整培训课程，邀请行业内外专家进行授课，课程安排紧凑而充实，从廉洁规范经营、现代烟草行业现状与发展、数字化营销、网建工作重点和政策解读、新零售时代下门店销售技巧等多个方面内容进行了详细讲解。同时，邀请了三家工业进行了品牌宣讲活动，现场互动频繁，气氛活跃。

结合训赛一体，立体评价效果。为丰富培训形式，提升培训效果，开展营销岗位劳动技能竞赛，将“以赛代训、训赛结合”贯穿队伍建设始终，持续营造良好氛围，形成全方位、多层次、广覆盖、重实效的竞赛新格局，对全市系统高质量发展提供了充足的人才队伍支撑作用。

结合制度宣传，强化规范意识。加大对相关规范操作文件宣贯力度，确保营销人员在日常工作中能够严格按照相关规定进行卷烟经营活动的管理、服务等各项工作，促进卷烟经营行为的合法、合规、有序开展，进一步强化营销人员的明规矩、知敬畏、守底线规范经营和风险防范意识。

下一步，将继续谋划“素能提升年”举措，打造一支业务精、作风实、素能高的营销人才队伍，为安庆烟草高质量发展提供坚强人才保障和智力支撑。（安庆市烟草专卖局 刘柳）