近年来，开封市社保中心兰考县分中心坚持贯彻落实上级政府决策部署，认真学习领会贯彻关于社会保障的重要论述和社会保险基金安全重要批示指示精神，坚持以人民为中心的发展思想，坚持系统观念、目标导向，坚持底线思维、标本兼治，贯通全流程，持续强化“四防”，不断强化社会保险基金管理，维护社保基金安全。
强化组织领导，确保落实到位。兰考县分中心高度重视社会保险基金管理工作，多次召开班子会研究部署，成立以主要领导为组长，分管稽核工作副职为副组长，各业务科室负责人为成员的领导小组，稽核科牵头，各业务科室紧密配合，确保确保基金安全运行。
扎实有序开展，确保取得实效。兰考县分中心召开专题会议，认真学习领会相关指示精神，增强维护社保基金安全的责任感、使命感、紧迫感，为社保基金安全运行打牢思想基础。
加强警示教育。兰考县分中心组织300余人次参加以案为鉴、以案促改、以案说法警示教育会议，通过通报社保领域典型案例，观看警示教育片等形式，开展案情研判分析，用身边人身边事教育引导党员干部职工树立正确的人生观、价值观，强化底线意识，为社保基金安全运行树牢意识基础。
培训提升能力。兰考县分中心多次参加省社保中心、市社保中心组织的《社会保险经办条例》、《河南省社会保险业务经办规程》业务培训，组织开展业务科长讲业务、蹲点社保服务合作网点开展培训，通过学习与培训，经办人员的业务知识、系统操作和政策执行能力得到提高，提升了服务群众的本领，为社保基金安全运行打牢能力基础。
开展业务自查。各科室依据风险点开展自查自纠，重点围绕退休审批、待遇核算、养老保险关系建立与中断、参保缴费、账户注销、待遇资格认证、基金收支等重要环节和风险点进行自查自纠，如若发现问题及时上报整改。
强化业务稽核。兰考县分中心充分发挥事前、事中、事后稽核监督作用，把稽核贯穿于业务的全过程，强化重点和高风险业务稽核，防范化解业务经办风险，通过稽核系统和现场抽查有效地规范各类业务办件，确保了业务和基金高效、安全运行。
规范权限配置。按照业务权限配置不兼容、不冲突原则，开展经办人员权限配置核查，发现不符合要求的予以注销重新配置；核查任职年限，对于任职超过5年的工作人员进行轮岗调整权限，规避风险。
建立健全机制，确保取得长效。兰考县分中心坚持标本兼治，多措并举查漏补缺，对照风险防控规章制度完善经办运行机制，按照《中华人民共和国社会保险法》、《社会保险经办条例》、《河南省社会保险业务经办规程》依法依规经办业务，精准管理，以规范性、安全性为保障，更加有力有效维护社保基金安全，兜牢民生底线，促进社会保障事业高质量发展。
