强化党建引领 中国二十冶宝龙项目筑强战斗堡垒

成立于2018年10月的中国二十冶宝龙项目党支部是一个勇于担当、敢于创新、充满激情和活力的集体,团结、务实、创新,具有很强的凝聚力、创造力、战斗力。通过创新打造特色,进一步提高了项目党组织的凝聚力、向心力,也打造了一支政治立场坚定、敢于拼搏、敢于战斗的项目团队,为项目部稳健发展保驾护航。

强化党建引领 中国二十冶宝龙项目筑强战斗堡垒

来源:江西网络广播电视台 2023-07-11 10:43
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成立于2018年10月的中国二十冶宝龙项目党支部是一个勇于担当、敢于创新、充满激情和活力的集体,团结、务实、创新,具有很强的凝聚力、创造力、战斗力。近年来,宝龙项目党支部以政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设为抓手,以创建“学习型、创新型、服务型”党支部为目标任务,不断开拓进取,求实创新,充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

夯实基础建设切实发挥基层党组织的政治核心作用

党支部始终把政治建设摆在首位,认真贯彻落实党的路线方针政策,宝龙项目党支部自成立以来,以“组织设置到位、重点任务落实、工作机制顺畅、组织生活严肃、支委建设有力”为标准,定期召开“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内政治生活。结合项目工程实际,对党建相关制度及年度工作重点、计划等进行修订完善及细化补充,让党建工作更加贴近职工,相关举措落实的更具成效。

在科技与信息化日新月异的今天,知识的“保鲜期”日益缩短,“折旧率”日益加快,“老化率”不断提高。项目部党支部经常性召开支部大会、支委会会议、主题党课,落实“第一议题”制度,组织党员认真学习党的基本理论和路线方针政策,并且运用红色资源拓宽学习教育平台,如通过项目微信公众平台“党史小课堂”专栏,定期推送党史学习内容,帮助党员职工认真学习党史,真正做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行;充分利用“五矿智慧党建”学习平台的资源优势,丰富项目党员知识储备;通过线上、线下相结合的学习方式,党员主动汇报学习情况,认真撰写学习笔记和心得体会,营造主动学习之风;组织党员职工不定期集中观看党史学习视频、红色影视作品、廉洁教育专题片等。通过系列活动在项目部营造良好的学习和工作氛围,党员带头学知识、学本领,爱岗敬业、争先创优,带头讲理想、讲政治、讲奉献,带动广大员工共同为项目部发展做贡献。

开展各类实践活动多渠道全方位提升服务能力

宝龙项目党支部把推进“服务型”支部作为一项重要工作来抓,坚持“本地化、社区化、组织化”的原则,聚焦“我为群众办实事”,组建项目党员、青年志愿服务队,积极参与到服务项目建设、疫情防控一线、提升城市形象、解决群众难题等实践活动中,深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动,强化实干担当。开展“我为群众办实事”及志愿服务活动累计20余次,多次获得政府部门、业主单位来信来函表彰。

同时,项目党支部坚持群众路线不动摇,经常开展暖人心的谈心谈话活动,支部书记与青年员工面对面谈心交流,畅通民主渠道,通过和青年员工进行思想沟通和情感交流,及时掌握他们的思想、工作动态,做到“思想有人谈、建议有人听、冷暖有人问、困难有人管、成长有人帮”,在最大范围内帮助、解决青年员工在学习、工作、生活上碰到的困难,进一步统一思想认识、凝聚奋进力量、推动工作落实,从而不断拉近与员工的“心距离”,全面提升党建服务质量。

创新形式打造品牌,全面提升党员综合素质

为加强项目部创新建设,宝龙项目党支部积极谋划,紧扣时代脉搏、社会热点和项目工程实际,加强对创新工作的舆论宣传,将基层党支部在实践中总结的好经验和好方法进行学习推广,并从宣传、管理、制度等方面加强创新型党组织的建设力度,营造勇于创新、敢于创新的浓厚氛围。宝龙项目基层党建工作动静结合,把室内学习教育和室外主题活动有机融合、交叉进行,以座谈会、趣味运动、党史绘画、岗位拟竞聘、青春演讲等形式,营造特色团队文化。通过创新打造特色,进一步提高了项目党组织的凝聚力、向心力,也打造了一支政治立场坚定、敢于拼搏、敢于战斗的项目团队,为项目部稳健发展保驾护航。

中国二十冶宝龙项目党支部全体党员同志,不忘初心,牢记使命,齐心协力,砥砺前行,秉持着“一天也不耽误,一天也不懈怠”的企业精神,心怀着“选择二十冶就是选择放心”的服务理念,阔步前进,以斗志昂扬的姿态为集团公司高质量发展积极贡献基层党组织力量。(侯彦炜)

【责任编辑:蔡东海】
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