1.为退伍兵提供一个培训再就业和创业的平台。 2.加强对媒体广告宣传的监督，减少明星效应，增强广告真实性。 3.加强对高收入行业的管控（例如行业垄断，演绎行业等）减小贫富差距。
公务员考试，年龄不能超过35岁！事业编制考试年龄不能超过35岁！当个小学老师年龄还是不能超过35岁！......35岁的框无处不在，其依据是什么？36岁的就比35岁的差?37岁的就比27岁的责任心差？35岁框掉多少人的热情与梦想！
我是一名事业单位的临时工，临时了十几年了，毕业三年以前都有包分配的，快到我们这儿就需要考了，当开始考时有路子有后台的人都上了，后来考时刚刚毕业的大学生都超过我们了，因为他们有大把的时间精力复习考试，而我们早就拖家带口了。就这样不尴不尬的还在原单位吊着，舍不得离开自己把最好的青春都奉献给的原单位，但眼看着我们的年龄就要超过考试年龄了，这样的我们该何去何从？
我觉得现在创业是大趋势，也是现如今很多人走上致富道路的重要选择，所以我觉得政府应该采取有效的制度措施、便捷的流程，并提供多渠道平台等手段有效的激励创业。
扩大创业自由空间，加速创业和就业进度。
总理您好，我马上就大学毕业，但感到很迷茫。因为家庭条件一般，想创业没有资金，工作也不好找。不知道该怎么办，希望政府加大力度，政策多照顾和考虑我们这样的普通人。
现在的大学生就业难众所周知，而且这个问题愈演愈烈，建议及早分流大学生就业，分阶段搞实习
在家乡安居乐业才是最好的。
现在的街道和社区周边，缺少很多基础的垃圾处理站，也缺少很多辛苦的清洁工。 同时清洁工被人所瞧不起和鄙视。 不如把这个机会给年轻人体验下，月薪3500+让大学生当环卫工人
多年来国家一直在扶持低学历创业者，值得肯定；但并没有为低学历创业者真正创造出适合他们发展的共享平台和机构，使很多人因此无法走出贫穷的桎梏,建议： 多在农村开展行之有效的产品交流或创业成功案例，而不要流于形式的演讲稿或公告，打破唯高学历者才能参与某某项目活动展会，打破对低学历创业者资金链封锁让融资渠道向低学历者靠拢（例如：信用卡、个人信贷……障碍） 打破智能输出流向，靠齐大工商而忽略低学历创业者，倡导智能转向补足低学历创业者激情、激活更多领项维度思考。
大学生就业形式的严峻，望多增加就业岗位
医疗改革一直是在艰难行进。我是一名基层乡医，从业二十年来感受颇深。一是技术上基层学习机会少，进修少。现在只是在书本上，网络上学习一些新知识。二是待遇上非常低，作为一名医生感到没有尊严，没有幸福感。三是没有安全感，行医路上从内心感到忐忑不安。我建议：提高乡医待遇迫在眉睫，加强提高医疗技术水平刻不容缓。希望政府能给乡医一片蓝天，踏踏实实为人民服务。
国家应该出台一些政策关注下低收入人群的薪水问题，收入过低必会阻碍市场发展以及社会问题，贫富差距拉大更不必说了。
现在很多残疾人需要就业需要工作，但残疾人资金有限以及解决资金比较困难，希望政府能给我们残疾人公司政策支持一下。
希望多给年轻人一些创业的机会和就业好的平台，让大学生在企业学习磨练后更好更快的去寻找自己创业的机会。
