10月29日，中国教育学会区域教育创新与发展研讨会暨第五次教育现场会在济南高新区开幕。
来自全国各地教育行政部门负责人、教科研工作者、中小学书记校长教师及学会会员代表齐聚一堂，围绕“创新・提质・共育：区域教育高质量发展的‘高’与‘新’”主题，共商区域教育改革举措，共探教育强国建设背景下区域教育高质量发展路径。
大会设置主旨报告环节，多位专家、教育管理者分别解读“十五五”教育规划重点、分享教师培养经验、交流育人方式变革实践，济南高新区介绍本地教育提质发展实践，为参会人员提供参考。会议聚焦基础教育改革难点，设置三大研讨议题，十余省份教育同仁交流研讨，围绕资源配置、集团化办学、AI 赋能教育、家校共育等热点话题分享经验，相互借鉴。
作为本次大会的东道主，济南高新区不仅是承办方，更是区域教育改革的“生动样本”。从曾经的“教育洼地”逆袭为全市教育“第一梯队”，高新区的实践是一场由表及里、以文化人的系统性变革。大会期间，济南高新区通过主旨报告与三大分会场，向全国同行展示区域教育改革路径。
10月30日，与会代表深入济南高新区多所代表性学校，近距离感受“高新经验”的实践厚度。在东城逸家中学，与会人员实地感受了济南高新区学区制集团化办学与小初衔接贯通培养的鲜活实践。
2024年组建教育集团，实行九年一贯制一体化管理。集团以“章程+规程+规划+制度”搭建治理体系，确立“有温度的教育”理念与“逸·家”文化内核，打造“逸家·卓越”课程体系，推行“增值+学业述评”评价方式，并组建衔接教育共同体，打通学段壁垒。从制度协同到课程贯通，从文化共融到资源互通，集团以扎实探索交出了一份义务教育优质均衡发展的生动答卷。
东城逸家中学办公室供稿
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