厚植“政能量” 锤炼硬队伍

厚植“政能量” 锤炼硬队伍

来源:鲁网 2026-10-09 11:41
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近年来,湖南省津市监狱党委始终把政治建设摆在首位,鲜明树立“能者上、优者奖”导向,让想干事的人有平台、能干事的人有赛道,为监狱工作高质量发展持续注入强劲“政能量”。

政治统领“铸魂”,永葆忠诚本色

政治上的清醒,源于理论上的坚定。

监狱党委严格落实“第一议题”制度,依托党委理论学习中心组、支部周集体学习、政治轮训班三大阵地,构建“党委领学、支部研学、个人自学、实战验学”立体学习体系。每周至少一次的集体学习,让每名警察在讨论中碰撞思想、在习惯中涵养自觉、在实践中锤炼作风,不断擦亮忠诚干净担当的政治底色。

“开放课堂”是政治教育向现场延伸的重要形式。监狱深挖周边红色资源,把课堂搬到红色教育场所:帅孟奇故居前,面向党旗重温入党誓词;大巷口战役旧址纪念碑下,小战士舍身牺牲的壮举令人潸然泪下;朱务善广场雕像前,聆听这位早期党员投身革命的生平事迹。

组织建设“强基”,筑牢战斗堡垒

支部建在连上,更要强在连上。

监狱进一步强化党支部标准化规范化建设,践行机关与基层党建品牌“共创”机制,在同一平台考核中打破监区与科室壁垒,形成横向到边、纵向到底的条块化联动格局,打通“一切工作到监区”的资源下沉通道。同步落实《进一步夯实党支部战斗堡垒作用实施方案》,配套制定《离岗学习管理规定》和阶段重点任务清单,构建覆盖全面、运行规范的制度体系。近一年,津市监狱获评省直机关“四强党支部”1个、省司法行政系统“四强党支部”1个、全省监狱系统先进党支部1个;3名同志获评省厅局优秀党务工作者,9名同志获评省厅局优秀共产党员。

为推动工作重心下沉、服务关口前移,监狱出台《网格化管理“联带包创”实施办法》,将支部建设、安全底板、教育改造等核心工作纳入网格管理,实现全领域贯通、全岗位覆盖、全链条压实。依托领导每日下基层机制,党委班子成员和各个科室支部分别联创1至2个基层党支部,建立“监狱领导—科室、监区领导—一线警察”三级结对帮带体系,形成人人有结对、人人有分片包干的“棋盘化”管理格局。

墩苗育才“强基”,厚植发展沃土

人才是第一资源,是推动发展的战略支撑。

警察“人才库”是津市监狱实施“长线”培养规划的重点。入库采取“支部推荐+公开选拔”相结合的方式,择优纳入。进一步畅通机关与基层上下联动、双向交流锻炼机制,选派库内警察参与重点任务攻坚、重点岗位补位,形成“储备—培养—晋升”全链条成长路径,对在库人员实行“年度考核、民主评议、政治考察”三维动态评估,优进绌退。今年,共计80余名警察入库,按照“一人一策”原则,建立联点监狱领导、科室负责人、监区支部“三级”帮带培养机制,动态跟踪、递进培养,为今后干部选拔任用等提供坚实人才支撑。目前,监狱科级干部35岁以下占比近三成,基本形成梯次合理、接续有力的干部队伍格局。

新警的锻炼,是培养的起点。入警第一年,监狱为每名新警配备政治导师和业务导师,实行“双带教”,通过全程带教、定期考核、出师比武,基本实现“一年跟着干、两年能单干”的目标。狱政管理科是全狱新警培养的缩影,科室所辖特警队是多数人入警的“第一站”,这支平均年龄25岁的队伍承担着夜班巡逻、押犯带解等高强度、高风险任务,这是磨砺与成长并存的一方天地。2025年,这支队伍荣立集体二等功,这里,正是全狱新警带教成效的生动注脚。

思想凝心“聚力”,激活队伍动能

管队伍,首先要懂人心。

监狱践行“分层引导、全面覆盖”思想工作机制。要求每季度开展一轮全覆盖谈心谈话、召开一次全狱思想动态分析会,班子成员包联中层干部,支部书记对接一线警察职工。同时,各单位每月要梳理一次思想风险点,负责人逐人“过筛子”,谁家里有变故、谁最近情绪异常,都要心中有数。

着力构建完整的“警营文化”体系。制定《“警立方·同心圆”队伍建设文化品牌三年实施方案》,按照“一年筑基起步、两年提质深化、三年树牌赋能”的路径稳步推进,打造“津警学苑”“津警道来”等文化矩阵,将政治学习、思想交流、素能提升有机融合。配套制定《学习积分制实施办法》,除参加培训学习以外,还把亮点创新、课程开发、学历考证等作为加分项,正向激励警察从“要我学”变为“我要学”。我狱在2025年全系统警务实战技能比武中斩获团体二等奖、4个单项奖项及5个个人奖;连续3年夺得“司BA”篮球赛冠军;连续2年成为全省政法系统书画诗词摄影展参展作品数量最多的单位;舞蹈《我的祖国》荣膺省级大赛金奖等荣誉。

“津警道来”是其中的一个亮点,至今已举办9期,先后有71名警察走上台前。这是一个不论性别年龄、也不看职务岗位的分享交流平台,可以讲业务、谈感悟,甚至聊烦恼,共同建设有温度、有实感、凝聚力强的战斗集体。

纪律作风“塑形”,涵养清风正气

严管,是最大的厚爱。

监狱将警示教育做成“滴灌式”的渗透。组织“关键少数”赴法院旁听职务犯罪案件庭审、全覆盖式观看警示教育片、通报系统内典型案例、违纪人员现身说法,用身边事教育身边人。每一次警示教育后,各支部组织讨论,每名警察对照检查、谈体会。一位老同志在讨论时说:“看别人的忏悔,想自己的脚下。这身警服穿上不容易,脱下来可能就是一瞬间的事。”

执法监督的“探照灯”时刻亮着。监狱严格把控刑罚执行、罪犯计分考核、外诊就医、非辅岗设置等“重点领域”规范性制度出台的“关口”,实行合法性审查、廉政审查“双审”机制,确保政策出台既符合法定要求,又契合廉政风险管控需要。同时,持之以恒纠治“四风”、违规饮酒、“捎买带”等问题,紧盯关键节点常态化开展监督检查和明察暗访,破除“宽松软”、不拘小节、规矩淡薄等问题,传导作风从严、管理从严、处理从严的新态势。

初心如磐,使命在肩。站在发展的新起点,津市监狱将继续以更高标准深化理论武装,以更实举措建强战斗堡垒,以更严纪律锤炼过硬队伍,为建设中国式现代化监狱而不懈奋斗!(周智 )


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【责任编辑:邵冰琦】
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