为切实提升快递员、外卖员等新就业群体的法治意识和维权能力，充分发挥党建引领基层治理作用。近日，河南省鹤壁市浚县县委社会工作部联合县司法局、县市场监督管理局、县交通运输局，邀请专业律师团队，开展劳动法普及专场活动，并同步部署新就业群体党员到社区报到，引导其当好基层治理的“流动哨兵”“移动探头”。

不讲大道理，只讲怎么维权。活动聚焦新就业群体最关心的劳动关系认定、工资追索、工伤保险等高频问题，采用“案例解读+现场答疑”的方式，让普法更接地气、更具实效。律师结合浚县快递、外卖行业的真实案例，用通俗易懂的语言，重点解读《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》及新业态劳动权益保障相关政策规定，针对性解答了一线从业者最关心的实际问题。县司法局工作人员现场介绍了“一站式”调解、法律援助等便捷维权渠道，同时引导平台公司规范用工、依法履约，助力实现企业和职工双赢。

互动答疑精准支招，维权指南一线直达。互动环节气氛热烈，快递员、外卖员们结合自身工作经历积极提问，律师和工作人员逐一耐心回应、细致解答，现场为大家梳理维权流程、明确维权路径，把法律知识和维权技巧送到“小哥”心坎上。

党员报到做基层治理，“流动哨兵”“移动探头”。活动中，县委社会工作部同步部署新就业群体党员到社区报到工作，推动快递、外卖行业流动党员主动亮身份、亮职责、亮作为，自觉到居住地或工作地社区报到领岗履职，化身基层治理的“流动哨兵” 和“移动探头”，常态化排查用工矛盾隐患、收集群体诉求建议，协助开展法规宣传、矛盾调解等工作，及时化解用工纠纷，切实将“指尖上的服务”深度融入社区治理，着力构建党建引领、部门协同、党员带头、群众参与的共建共治共享基层治理新格局。

此次活动既为新就业群体送法律、送服务、送安心，也推动平台企业规范用工、依法履约，进一步凝聚了“企业关爱职工、职工爱岗敬业”的共识，为构建浚县和谐稳定劳动关系、提升基层治理效能注入了“红色动力”。

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