日前，经安徽省标准化良好行为企业创建确认专家组的社会评价、非现场评价和现场评价等多个环节，安徽省阜阳市烟草专卖局（公司）以优异成绩顺利通过标准化良好行为 AAAAA 级企业年度监督评价，成为目前全省系统唯一一家 5A 级企业。

市局（公司）针对烟草商业企业“垂直管理、业务属性类似”的特点，将标准化建设与企业发展战略进行有机融合，结合各业务模块标准化要素开展系统梳理、分析和识别，自我设计、构建了以产品实现标准、基础保障标准和岗位标准相配套的企业标准化体系，覆盖了企业经营、管理、服务的全岗位、全过程，2025 年以来共重新制订标准 18 项，修订标准 70 项，废止标准 3 项。与此同时积极营造“学标准、懂标准、用标准”的全员氛围，推动标准化管理“进流程、进岗位、进制度、进规范”，实现宣贯工作从“领导理解”到“全员掌握”、参与主体从“职能部门”到“全员参与”的转变，有效提升了企业经营管理水平，起到了很好的引领示范作用。

通过标准的实施和体系的运行，标准化工作取得明显成效，实现企业标准化活动与科研课题攻关研究相结合，通过修订创新管理办法与奖励办法，将标准化改进纳入科技创新体系，鼓励青年员工参与标准化项目研究，形成“标准引领创新、创新完善标准”的良性互动机制。2025年企业参与制定安徽省地方标准 1 项、团体标准 2 项、省局标准项目 4 项，6 项 QC 创新成果转化为企业标准并落地实施，获得实用新型专利授权 14 项、计算机软件著作权 18 项；2025 年精益管理项目荣获全国一等奖，2 项班组成果获评“国优”，4 项 QC 成果、1 项班组成果分获全省发布一等奖，3 项 QC 成果获全国发布二等奖，1 项成果获得全省管理创新成果三等奖，企业核心竞争力持续提升。同时，积极健全标准化培训机制与人才培养机制，开展标准化专题培训 3 次，组织 30 人参加全省标准化工程师资格考试，5 人取得企业标准化内审员资质，8 人获评中级技术资格、11 人获评初级技术资格；1 人入选中国标准化协会企业标准化良好行为评价专家库和标准化高级工程师，1 人担任安徽省企业标准化良好行为评价专家，为标准化工作持续推进提供了坚实的人才保障。

下一步，市局（公司）将继续以标准化建设作为企业管理的重要抓手，建立健全反映企业特色、体现行业特征、具有示范引领的企业标准体系，促进企业标准化建设提档升级，全面提升经营、服务质量水平和管理水平，更好地推动企业高质量发展和现代化建设。（通讯员：闫锋）

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