人才是强区之基、发展之要、活力之源。近年来，贵阳综保区坚定不移实施人才兴市战略，持续加大人才招引力度，打造“引才”品牌吸引力、承载力、影响力不断增强。

一是积极构筑平台强招引。为吸引更多高校毕业生在筑就业创业，几年以来，“才聚综保·‘职’引未来”云招聘活动。组织区内企业，以为“广聚天下英才 汇聚综保动力”“职引黔程点亮未来”为主题，积极参与第十三届贵州人才博览会。与贵州理工学院2025年春季大型双选会同场举办。

二是积极拓展岗位强送岗。据悉，“才聚综保·‘职’引未来”云招聘活动中，通过“企业主讲+学生助播”的方式，重点介绍了25家企业497个岗位信息，让云招聘平台进一步化身为政策宣讲与岗位推介的前沿阵地。同时，邀请贵州云上方舟公司等5家园区重点企业进行“送岗直播”，让求职者实现“云端”访企。据统计，该次直播时长共90分钟，线上直播累计点击量达5.1万余人次，收到线上简历近700份，线上互动留言1000余条。“广聚天下英才 汇聚综保动力”人才招聘活动中，组织贵州集隽半导体科技有限公司等9家企业进行“送岗行动”现场接待求职者800余人次，收到简历514份。与贵州理工学院联动，共携手园区160余家优秀企业参与，提供岗位500余个，需求人数超5000人。

三是左右人才服务强留才。贵阳综保区将以人才博览会为契机，持续围绕人才“引、育、用、留”全链条全要素保障，持续打好“卡、钱、户、房、岗”政策组合拳。此外，贵阳综保区还持续推出青年人才公寓、保障性租赁住房、高级人才公寓等一系列人才住房项目，实现青年与城市的“双向奔赴”，推动人才工作更高效、更便捷、更优质。此外，为帮助高校毕业生更好地了解就业创业政策，把握就业形势，贵阳综保区人针对毕业生关心的落户政策、就业补贴、创业扶持等问题进行现场答疑解惑，更为毕业生送上“人才政策礼包”，助力他们更好地规划职业发展路径，增强就业创业信心。据统计，今年以来，贵阳综保区先后在省外8座城市的10所高校开展引才活动，释放岗位1300余个，接待学生2259人次。(刘 昊)

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