为了不断提升员工的综合素质，增强操作技能水平，自九月起，大庆油田采油八厂第五作业区紧抓黄金上产季，大力完善安全管理措施，层层压实责任，着力消除安全生产的“盲区”和“空白点”，不断强化落实由点到线和由线到面的安全责任，引导干部员工自觉履行岗位责任，为安全生产保驾护航。

严抓管理，筑牢安全基石。该区以“在岗一分钟，负责六十秒”为工作理念，通过日常岗位操作、预防习惯性违章、执行标准作业程序等关键环节，有效强化员工的安全意识。同时，细化标准作业节点控制，严格执行岗位标准操作流程、安全规程和过程管控，确保员工对标准作业程序的熟练程度不断提升，真正做到安全作业入心随行。

深化学习，提升操作技能。为了进一步提高员工的标准化操作水平，该区在原有培训计划的基础上，不断完善员工培训管理体系和考评标准。通过采取理论实践相结合的方式，实施“员工学、干部讲、勤练兵、严考核、相互比”五步培训方法。这种方法使员工不仅能够熟练掌握操作步骤，还能清晰识别风险防范点，确保生产过程的规范运行。

注重实践，固化操作行为。该区注重现场应用和实践操作，将标准操作、规范操作、安全操作的思想意识根植于员工心中。在抓好班组日常培训的基础上，以岗位练兵为主导，开展“我来讲解你来做”互助培训活动。这种活动通过员工之间的相互配合、监督、操作和学习，使员工在操作中发现问题、纠正错误，界定操作顺序，固化操作行为。（孙楠）

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