采油八厂五区为提升宣传工作队伍效率效能，发挥“写作班”“智囊团”职能，不断创新实践，全力服务新时代、新发展、新战略、新部署。

行动突围，推进思想前进。宣传队伍为抓手，开展深入讨论，深化理解认识，真正学出坚定、学出热情、学出自觉，积极打造思想同心、目标同向、工作同频，讲发展、讲大局、讲实干的“三同三讲”队伍。宣传队伍以面对面宣讲为途径，用家常话把复杂理论阐释得通俗易懂，用交心话引发共鸣，把宣传思想文化工作运用到企业生产经营中，宣贯到内心深处，积极引导全员认真履职，不断提高自身管理水平和业务素质，找准宣传工作与生产经营工作的最佳结合点，自觉为新时代企业宣传思想文化工作发展贡献力量。

融合创新，升级阵地管理。为适应跟随时代脚步，以新思想、新工具、新方法打造更强宣传矩阵。为始终坚持正确方向和导向，并抓住节假日和重要敏感时段，加强意识形态安全预警监测和分析研究，杜绝错误思想言论传播，确保将意识形态工作落到实处，作业区发挥舆论监督的“利剑”作用，由502、503、维修班、徐三集输班以及直线人员，组建而成网络监控小队，明确分工，做好微博、小红书、抖音等舆情监控，当发现舆情问题时，相互转达，在1个小时内，将舆情问题快速、高效、和谐的解决，有效阻止舆情问题发生，做到完善舆情监测、预警、处置、反馈工作闭环，有效的加强对意识形态工作阵地建设和管理。

提振信心，抓好主题教育。在总结借鉴以往主题教育的经验做法基础上，发挥着统一思想、凝聚共识、解疑释惑、鼓舞士气的作用。作业区明确各级室负责人，建立综合协调、组织推动、督办落实、信息报送等工作机制，确保党纪学习教育有力有序推进，开展“大找差 距再提升，锤炼严实硬作风”主题教育活动，由领导班子成员结合分管领域和工作实际，深入开展学习交流研讨，重点从思想、思路层面破题，找准工作定位，明确发展方向，细化落实举措，去年，共开展学习研讨4次，形成研讨文章26个，切实将学习成果转化为谋划工作的新思路、解决问题的新办法。

免责声明：该文章系我网转载，旨在为读者提供更多新闻资讯。所涉内容不构成投资、消费建议，仅供读者参考。