中国日报北京12月13日电 近日，在中铁建设集团基础设施公司第十七项目的现场，外部廉政监督员王新正穿梭于项目部与工地之间，深入监督党风廉政建设的落实情况。他的工作不仅关乎项目的顺利推进，更在于确保工程质量和施工安全的同时，维护廉洁从业的底线。

中铁建设集团基础设施公司业态丰富，在施工程24个，遍布全国20个省、33个市。为了进一步加强项目管理中的廉政监督，该公司近年来不断完善监督机制，又创新性地引入了外部廉政监督员这一角色。

为深化“大监督”体系建设，推进廉政监督“穿透”到基层，中铁建设集团基础设施公司今年初出台了《外部廉政监督员的指导意见》。这一措施首次通过从劳务分包、专业分包队伍中聘请外部廉政监督员，明确了其职责、权利和义务。外部监督员不仅负责监督项目管理人员廉洁从业，还通过“挑刺”和“找茬”的方式，及时发现项目管理中的廉政风险，并提出改进意见。

公司党委副书记、纪委书记于建利表示：“我们聚焦‘抓落实’主线，通过外部监督检验全面深化改革相关制度和精细化管理等重点工作在基层项目中的执行成效。外部监督的结果不仅提升了监督质效，还加强了项目的纪检监督，推动了廉政文化的深度落实。”

近年来，中铁建设集团基础设施公司还通过一系列创新举措加强廉政教育与监督。在项目中设立纪检负责人和兼职纪检员，定期开展“廉洁我来讲”活动。这一活动的亮点在于，通过让员工从“倾听者”转变为“讲述者”，让他们结合自身在项目管理中的廉洁风险，主动探讨党风廉政建设的经验与挑战，提升了全体员工的廉政意识和责任感。

此外，公司还通过自编自导微视频《被围困的“金鱼”》和微电影《路》等，生动地向员工传递廉洁从业的重要性。这些形式多样、富有教育意义的活动，极大增强了项目员工的纪法观念和廉洁意识。

截至目前，该公司已聘请外部廉政监督员超过30名，并签订了50余份分包商廉洁共建协议。通过定期开展外部廉洁监督检查，公司共举办“廉洁我来讲”16期，监督检查次数接近100次。这些措施正逐步建立起一个全方位的基层项目监督机制，为项目的顺利履约保驾护航。

于建利表示：“未来，我们将继续推进大监督工作，确保外部监督与内部监督相结合，形成合力，进一步提升项目的廉洁履约水平。”

通过一系列创新的监督和教育举措，中铁建设集团基础设施公司不仅有效提高了项目的管理质量，也为党风廉政建设的深入推进提供了坚实保障。