一年来，济阳区城市管理局紧紧围绕全局中心工作，坚持以“人民为中心”的发展思想，坚持“城市管理服务生”的工作理念，持续打造“红色领航担使命 当好城管服务生”党建品牌，着力推动基层党组织全面提升、全面过硬，党建业务深度融合，推进城市管理高质量发展。

强基础，建好建强组织堡垒。以党组织书记述职评议、“三会一课”、主题党日为抓手，加强党员的教育培训，党员干部和支部书记带头讲党课20余场次，围绕规定动作开展研讨10多次，通过开展专题辅导、邀请党校老师授课等形式，组织党支部书记集中学习4次，组织区管干部围绕4个专题开展读书班4期，持续推动理论武装走深走实。以模范机关创建和示范党支部创建为契机，规范工作流程，创新党内生活形式，在全局年轻干部中择优发展党员2名，特别为退休党员举办荣誉退休仪式、九九重阳节关爱老干部座谈会等活动形式，增强退休党员归属感，让退休党员“退休不褪色”。

2023年10月，区城市管理局退休党支部被市委老干部局和市委离退休干部委员会评选为“济南市本色家园离退休干部示范党支部”。

深融合，坚持党建带队建。将党建工作与业务工作深度融合，领导干部带头下沉一线，巡查调研问题，建立问题处置台账，解决一件，销号一件，实现城市管理由“量的积累”向“质的跃升”转变。坚持头雁引领，充分发挥党员先锋模范作用，推行城管队员“行走城管”“圆桌对话”，坚持文明执法，解决城市管理痛点难点问题；深化执法中队“助学岗、助商岗”等服务品牌建设，做好“城管服务生”；编印普法手册，主动送法上门，惠企利民，助力“项目突破年”工作高质量落地见效；开展“城市管理进社区”和“路长吹哨、部门报到”工作，将1.6万多个问题清单变成了满意清单，用实际行动获得了群众称赞。

强引领，坚持党建带团建。充分发挥党建带团建，团建促党建的作用，坚持典型引领，号召全局党员干部，尤其是青年党员，向全国“人民满意的公务员”荣誉称号获得者江昊杰同志学习，激励干部职工以榜样为标杆，提高思想境界，听党话，跟党走。同时，发挥青年团员和年轻党员主观能动性，创建青年理论学习小组，通过理论学习、交流研讨、实践体验、岗位建功等组织形式教育帮助青年团员和年轻党员不断进步，城管系统团员青年在清雪除冰、疫情防控、应急保障等急难险重任务中坚守在第一线，奋战在最前沿，展现了青年风采和担当。2023年12月，区城市管理局“城管服务生”青年服务队被团市委命名为“2022-2023年度济南市青年文明号”。

下一步，济阳区城市管理局将全面贯彻落实新时代党的建设总要求，加强统筹谋划，坚持党建引领，推动党建与业务工作深度融合，不断提升工作质效。(杨雪婷 吴汉男）