伊金霍洛旗公安局乌兰木伦第一派出所系统推进“六五四”强基工程,紧紧咬定“基础牢、出事少、治安好、党和人民满意”的工作目标,不断提升打击防范质效,创新管理和服务举措,为公安工作高水平推进固本强基,为实现辖区经济社会高质量发展保驾护航。
一、打击开路、提升效能,全面促进严格规范文明执法
一是严厉打击各类违法犯罪,实现以打开路。坚持依法严打方针,对各类违法犯罪采取雷霆手段、发起凌厉攻势,紧盯社会治安乱点乱象、防范薄弱环节和隐患突出区域治安整治,严厉打击寻衅滋事、聚众斗殴、“黄赌毒”、盗窃等多发性案件。二是深入推进执法规范化建设,强化执法监督。严格落实办案责任制,严防执法办案全流程、各环节出现问题,最大限度地保障执法安全、规范民警执法行为,全面提升执法质量和执法公信力。三是健全完善队伍场所等基础保障,提升办案效能。坚持高标准、高要求,深入推进执法办案区智能化升级改造和智能案管组建设,依托“全警实战大练兵”“法治大讲堂”“公安网络学院”等载体,强化民警辅警业务素质培训,确保案件办理高质高效,保障派出所打击违法犯罪职能高水平推进。
二、防范为先、掌握主动,全力化解各类安全风险隐患
一是防安全风险,措施到位保稳定。强化散装汽油、管制刀具、危爆物品等风险隐患易发环节管理,不断加大缉枪治爆等各类专项工作力度,发动群众主动上交枪爆物品战果显著。二是防社会风险,全力行动护平安。深入开展出租房屋、流动人口核查和行业场所、重点单位安全检查,全面整治安全隐患;依托社会面“大巡防”,进一步完善辖区治安防控网络,加强重点时段、重要地段社会面治安巡控,切实提升见警率、管事率和治安控制力。三是防多发案件,宣传发动得实效。深入开展防范电信网络诈骗精准宣传,通过“错时入户”“以案说防”等多种形式,加强对电信网络诈骗案件高发人群进行宣传,全面落实见面预警劝阻机制。
三、治理融通、践行使命,真正打通基层社会神经末梢
一是创新推出“1+N”社区警务工作模式。坚持“党建+社区警务”为统领,全面践行新时代“枫桥经验”“浦江经验”,科学搭建社区网格,16名社区民警辅警任网格长,村社区“两委”成员、社工、志愿者等任网格员,实现警务网格化管理。二是深入推进矛盾纠纷多元排查化解机制。坚持早介入、早预警、早调处、早化解,紧盯征地拆迁、环境补偿等领域不稳定因素,依托派出所、村、镇三级联调机制和“警司联调、警律协作”调解机制,分类分级开展化解工作,确保小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。三是着力打造社会治安综合治理“乌兰木伦样板”。深入践行以人民为中心的发展思想,在镇党委政府支持大力推进“义警”队伍建设,推动社区民警辅警进村委、社区居委任职,并在大型企业打造企业社区,因地制宜着力总结形成具有矿区特色的新时代“煤海枫桥”经验。
四、服务前移、触角延伸,用心用情用力做到群众满意
一是设立四个驻企(村)警务室,上门入企搞服务。主动为辖区企业量身打造服务举措,不断巩固和拓展“1+N”社区警务模式,打造补连塔拉警企共建警务室、布连乡村振兴警务室、李家塔跨部门协作警务室、神东交流中心涉外警务室4个企业和老百姓“家门口的派出所”,配齐专职社区民警辅警,为企业职工居住证办理、普法宣传、反诈防控、矛盾化解、打击犯罪提供“零距离”治安服务。二是打造两个公安综合服务窗口,整合资源优服务。将派出所户政大厅与镇党群服务中心公安综合窗口合并,设置“一站式”综合窗口2个,全面下放行政审批权限,积极推行户政服务“一次办”“延时办”“上门办”“网上办”等举措,并设立自助政务服务区,配备身份证拍照申请一体机、居民身份证自助领证机、交管自助体检机,提供24小时“不打烊”公安政务服务,最大限度为辖区居民和企事业单位职工提供便利。9月份至今累计办理二代居民身份证、新生儿出生落户等各项业务500余笔,超过1000名群众享受到了公安户政服务资源合并后的便利。三是建立一个微信前沿服务矩阵,线上线下促服务。以“最多跑一次”改革为发力点,相继建立“一村(业)一群”和辖区居民群、户政服务群、行业场所群、“九小”场所群等8大类43个微警务信息群,社区民警利用微信群经常与辖区居民进行互动,及时传达政策信息、汇集社情民意。（供稿：乌兰木伦第一派出所 折磊、袁斌）
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