河南德力新能源汽车有限公司生产车间一角
□本报记者 李 雪 文/图
9月28日，市“万人助万企”活动派驻林州工作组专赴林州解决企业困难，这是我市“万人助万企”活动的一个缩影。自全省“万人助万企”活动开展以来，我市深入贯彻落实省委、省政府决策部署，坚持把“万人助万企”活动作为推动全市高质量发展的长久之策和重要平台，特别是在千方百计为企业办实事、解难题、破瓶颈方面，多措并举，拓思路、想办法、出实招，以钉钉子精神，为企业纾困解难，扫清发展障碍。
从2021年7月1日至今年7月8日，我市共收集企业问题2341个，化解率99.8%。在解决企业问题中，今年，我市进一步强化措施，强力推动。
整合力量 高位推进
为进一步促进承办单位按照“13710”工作机制高效、积极、认真解决企业反映问题，今年，我市充实加强了“万人助万企”活动领导力量和各工作组力量，特别是问题梳理及督办组，不仅增加了工作人员力量，而且还增加了督查督办，由市委市政府督查局、市纪委监委营商环境督导专班县级领导任小组组长和副组长，助力企业问题有效解决。
同时，我市还成立问题专班，按照“管行业管服务、管行业管发展，管要素保障、管问题化解”原则，由市政府各分管副市长牵头，成立5个市级行业工作组、5个市级企业疑难问题化解工作专班。突出重点行业，分行业收集企业问题，实施精准助企服务。成立企业反映较多的重点领域疑难复杂问题专班，集中研究问题症结，通过“点办理，批处理”制定政策措施，解决企业突出问题。特别是今年疫情以来，为帮助相关企业纾困解难稳定岗位，6月，我市对广大特困行业阶段性实施缓缴企业社会保险费，7月，缓缴行业范围再扩展17个行业。
搭建平台 高效解决
为了畅通问题渠道，我市设立市、县两级政企“亲清恳谈日”，市级层面党政领导每月第一周周四开放接待企业家，问需求、听建议、解难题。自设立政企“亲清恳谈日”以来，3位市级领导共接待、研究企业问题30个。对企业反映的每个问题逐一“解剖”，深入研判分析，梳理解决路径，明确责任部门，明确时间节点，推进问题彻底解决。
针对企业在能源电力、土地规划不动产和保障性住房、环保、人才引进及用工、金融领域突出问题，提交专班，市级分管领导亲自召集相关单位研究，限时解决。今年受疫情影响，许多企业错过春节招工大好时机，市人才引进及用工专班根据企业不同需求，通过开展“网上直播带岗”“日推送、周周开、月月有”招聘活动，举办专题线上线下招聘会。
市“万人助万企”活动办公室工作人员还深入县区现场办公研究调整管控措施，有效化解了汤阴县20余家医药原料企业、内黄县10多家陶瓷生产企业环保管控停产限产问题，切实提高了企业问题化解率和获得感、满意度。
紧盯问题 考评督导
为持之以恒构建长效机制，推动“万人助万企”活动扎实有效开展，我市还制定了“三亮三评”考核细则，对县（市）区活动办、5个疑难问题专班和5个行业工作组每月进行考评排名，并全市通报。
服务企业无止境，我市“万人助万企”活动牢固树立“企业至上，服务企业就是服务全市工作大局”意识，学习借鉴其他地市好经验、好办法，勇于开拓创新，不断创新思路，勇于担当作为，迎难而上，积极主动为企业分忧解难，助力我市经济高质量发展。
（李 雪）
